A gestão eficiente de benefícios é um diferencial estratégico para empresas que buscam atrair, reter e engajar talentos.
No curso de Capacitação Gestão dos Benefícios, você será capacitado a criar e administrar programas de benefícios completos e flexíveis, alinhados às necessidades dos colaboradores e às exigências legais.
Abordaremos temas essenciais como:
– Definição e importância de Benefícios;
– Tipos de Benefícios;
Benefícios obrigatórios (ex.: FGTS, férias, 13º salário);
Benefícios adicionais (ex.: vale-alimentação, plano de saúde, previdência privada);
Benefícios flexíveis: O futuro dos benefícios, com foco na qualidade de vida e no atendimento personalizado;
– Tendências e atualidades: Exploraremos as práticas mais inovadoras e conceitos em constante evolução;
– Design de programas de benefícios: Como estruturar pacotes atrativos e eficientes para diferentes perfis de colaboradores;
– Administração de planos de saúde e previdência: Entenda a gestão desses benefícios essenciais, garantindo compliance e eficiência;
– Avaliação de resultados: Técnicas para medir o impacto dos programas e tomar decisões baseadas em dados;
– Comunicação e engajamento: Estratégias para comunicar eficazmente os benefícios aos colaboradores, promovendo maior adesão e satisfação
Este curso é ideal para profissionais de recursos humanos, gestores de benefícios e líderes empresariais que desejam aprimorar seus conhecimentos e estar à frente nas práticas de gestão de pessoas. Ao final, você estará preparado para desenvolver e gerir programas de benefícios que façam a diferença no desempenho organizacional e no bem-estar dos colaboradores.
Invista no seu desenvolvimento e na valorização da sua equipe!
Profissional com mais de 17 anos de experiência em Recursos Humanos, especializada em remuneração e ampla atuação nos subsistemas de RH, como benefícios, treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho. Tem destaque em Programas de Saúde e Bem-Estar, focados em promover ambientes de trabalho saudáveis. Possui expertise em avaliações de cargos, pesquisas salariais, planos de carreira e reconhecimento, com habilidade para gestão de equipes e projetos, tanto presencialmente quanto à distância. Seu perfil é marcado por pensamento crítico e criativo, flexibilidade, comunicação eficiente e experiência em metodologias ágeis, com inglês avançado.
Duração: 15 h/a
Dias do curso: 08, 15 e 22/10
Horários: das 19h às 22h | Online (ao vivo)
Certificação: Sustentare Escola de Negócios, IES (Instituição de Ensino Superior) credenciada no MEC (Ministério da Educação), portaria no. 190 (21 março 2022), publicada no Diário Oficial da União (D.O.U.), (no. 56 em 23 março 2022)
Tipo Formação: Curso de Capacitação
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